Gestione delle risorse umane

 

Obiettivi del corso

Si tratta di un corso semplice ed intuitivo che si rivolge a tutti coloro che vogliono approfondire le loro conoscenze nell’ambito delle risorse umane. L’obiettivo è quello di fornire agli operatori del settore e a chiunque sia interessato una panoramica generale sulla gestione delle risorse umane: dalle fasi di ricerca e selezione alla formazione necessaria, dalla pianificazione dei risultati attesi al controllo degli stessi e alla loro implementazione.

Metodologia didattica

La lezione sarà divisa in due parti: inizialmente verranno approfondite tutte le fasi di reclutamento e gestione del personale dal punto di vista teorico. Nel pomeriggio sono previsti approfondimenti, confronti, case histories e laboratori, per mettere subito in pratica quanto appreso.

La quota comprende:

  • materiale didattico
  • rilascio dell’attestato di partecipazione

 

Programma

La selezione del personale e le sue fasi

  • Analisi delle motivazioni che spingono l’azienda ad assumere.
  • Analisi della posizione vacante (Job Description).
  • Analisi del profilo del candidato ideale (Job Profile).
  • Organizzazione della selezione (attività di reperimento e attività di selezione).
  • Inserimento dei neo assunti (welcome kit, induction, tutoring, programma di formazione)


La Formazione del Personale: non un costo ma un INVESTIMENTO

  • Analisi dei bisogni formativi (organizzativi o individuali).
  • Progettazione degli interventi.
  • Realizzazione delle attività.
  • Monitoraggio del gradimento e dell’apprendimento.
  • Valutazione dei risultati ottenuti (cambiamento nell’atteggiamento e nei comportamenti).


Gestione e controllo delle risorse

  • Fase di pianificazione (si individuano e si definiscono i risultati attesi).
  • Fase di gestione (si seguono, si monitorano e si guidano le attività).
  • Fase di valutazione (si effettua un consuntivo dei risultati ottenuti ed eventualmente si premiano coloro che si sono distinti per il buon operato).
  • Fase di sviluppo (si delineano nuove strategie).


NB: il calendario dei corsi potrebbe subire variazioni.